WBS GRUPPE als Arbeitgeber.
Wir stärken Menschen durch Bildung. Machen Sie mit.
Wer ist die WBS GRUPPE?
Die WBS GRUPPE ist ein führender Anbieter für Ausbildung und Weiterbildung. Wir sind bundesweit und international mit fünf starken Marken aktiv – mit viel Wissen und viel Herz. Seit über 40 Jahren vermittelt die WBS GRUPPE exzellente Qualifikationen, Selbstkompetenzen und praktisches Fachwissen. Damit steigern wir gezielt die Job- und Karrierechancen unserer Kunden und unterstützen Unternehmen darin, kompetente Fachkräfte zu fördern.
Was ist das Besondere an uns als Unternehmen?
Unsere Arbeit machen wir mit viel Wissen und mit viel Herz. Dabei hören wir auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden, entwickeln maßgeschneiderte Lösungen und gestalten dauerhaft erfolgreiche Kundenbeziehungen. Die Begriffe Gemeinwohl und Nachhaltigkeit kennen wir nicht nur aus dem Biomarkt. In unserer sinnorientierten Unternehmenskultur verstehen wir uns als Vorreiter der Gemeinwohl-Ökonomie-Bewegung und wollen der Gemeinschaft mit unserer Arbeit etwas zurückgeben.
Was ist das Besondere an uns als Arbeitgeber?
Mit uns können Sie New Work leben: Gestalten, lernen und sich wohlfühlen - mit Sinn und ausgewogener Work-Life-Balance. Wie sich das im Einzelnen gestaltet, können Sie nachfolgend erfahren. Lesen Sie weiter und machen Sie mit!
New Work bei der WBS GRUPPE. Ihre Vorteile.
Gestalten.
Ob in Projekten, unserer internen Trendbox oder über unser Feedback-Tool. Gestalten Sie mit uns Veränderungen und seien Sie Teil der Entwicklung.
Lernen.
Bleiben Sie neugierig. Zahlreiche Weiterbildungen und 3 bezahlte Weiterbildungstage pro Jahr warten auf Sie.
Work-Life-Balance.
30 Tage Urlaub, verschiedene Arbeitszeitmodelle, Sabbatical oder Homeoffice. Bleiben Sie mit uns flexibel.
Digitales Arbeiten.
Bleiben Sie mit uns bundesweit mit allen Kolleginnen und Kollegen vernetzt: in virtuellen Lernformaten, digitalen Sportangeboten oder durch digitalisierte Arbeitsprozesse.
Sinn.
Ob Gemeinwohl-Bilanz, nachhaltiges Essen und Reisen, Spendenaktion oder Potenzialentfaltung. Arbeiten Sie mit uns sinnorientiert und sozial.
Wohlfühlen.
Ein herzliches Miteinander, Gesundheitsangebote, Jobrad und gegenseitiges Vertrauen. Fühlen Sie sich mit uns rundum wohl.
Gestalten.
IT-Projektmanager Philipp Breinlinger beweist, dass persönliche Leidenschaft zum Beruf werden kann. Mit dieser Inspiration gestaltet er seit Jahren erfolgreich seinen Job bei der WBS GRUPPE. Tauchen Sie mit ihm ab in virtuelle Welten, steigen Sie mit ihm beruflich auf, gestalten Sie wegweisend die digitale Zukunft, kickern Sie sich produktiv mit Kollegen durch die Mittagspause und nutzen Sie die Entlastung im Home-Office für Ihre Familie.
Wie Gestalten im Job möglich ist, erfahren Sie im Video.
Warum Perfektionismus nicht immer gut ist, beantwortet Philipp Breinlinger hier im Interview.
Anja Plath ist Schulleiterin bei den WBS SCHULEN in Dresden. Wieso ihr vor Kurzem ein Ständchen gesungen wurde und was sie anfangs ein wenig irritiert hat, erfahren Sie im Interview.
Backend, Frontend, Fullstack: Unsere Entwickler sind ein wichtiger Teil unserer IT. Im Interview mit unserem Backend-Entwickler Yu Zhang erfahren Sie mehr über Bugfixes und deutsche Fahrschulen.
Lernen.
Nora Clausnitzer ist Referentin für Berufliche Bildung. Sie beweist, dass lebenslanges Lernen Lebensphilosophie und Beruf zugleich sein kann. Stürzen Sie sich gemeinsam mit Nora in neue Erfahrungen, zeigen Sie Menschen neue berufliche Perspektiven, spüren Sie die unternehmensweite Herzlichkeit und nutzen Sie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Wie lebenslanges Lernen im Job aussehen kann, erfahren Sie im Video.
Stefan Steudel ist Lehrkraft bei den WBS SCHULEN in Plauen. Wie er seine Arbeit sieht, was er neben seinem Unterricht noch so macht und warum sein Wissen rund um Massagen so wichtig ist, erfahren Sie im Interview.
Work-Life-Balance.
Wenn die Vereinbarkeit von Familie und Beruf nicht nur auf dem Papier existiert, sondern Work-Life-Balance mit den Optionen Homeoffice und Teilzeit wirklich gelebt werden kann – dann sind beruflich echte Erfolge möglich. Das beweist unsere Kollegin und Referentin für Interne Kommunikation und PR, Kristina Wedde.
Wie echte Vereinbarkeit von Job, Familie und persönlichen Herzensprojekten aussehen kann, erfahren Sie im Video.
Karsten Mielitz ist Regionalleiter für 14 Geschäftsstellen in Berlin und Südbrandenburg. In seinem Mitarbeiterportrait spricht er über ungewöhnliche Methoden der Work-Life-Balance und seine Erfahrungen mit Wasserleitungen. Das und mehr erfahren Sie im Interview.
Digitales Arbeiten.
Trainer Jörg Bothe zeigt, wovon er beruflich träumt und was das mit seinem Job als Online Dozent bei WBS TRAINING zu tun hat. Homeoffice im Grünen, vernetztes Arbeiten mit Kollegen und Weiterbildungsteilnehmern in virtuellen Lernformaten, digitale Sportangebote und digitalisierte Arbeitsprozesse – bei WBS werden Jobträume wahr.
Wie digitales Arbeiten und Freiheit im Job aussehen können, erfahren Sie im Video.
Sinn.
Einen Job mit Sinn – den hat Regula Luginbühl, Referentin für Controlling, bei der WBS GRUPPE gefunden. Denn in ihrem Job verbindet sich New Work mit der Orientierung am Gemeinwohl (hier finden Sie unseren aktuellen Gemeinwohlbericht zum Download). Entdecken Sie gemeinsam mit Regula die Freiheit, etwas ausprobieren und mitgestalten zu können und profitieren auch Sie von betrieblichen Gesundheitsangeboten und gelebter Work-Life-Balance.
Wie sinnorientiertes Arbeiten aussehen kann, erfahren Sie im Video.
Jana Hahn ist Standortleiterin am WBS TRAINING Standort direkt am Chemnitzer Stadtpark. Was ihr bisher spannendstes Projekt war, was sie jeden Tag in der Früh antreibt und wer ihrer Meinung nach besonders gut zur WBS GRUPPE passt, erfahren Sie im Interview.
Wohlfühlen.
Organisationsassistentin Mandy Ryll enthüllt, wovon sie geträumt hat, bevor sie bei uns ihr berufliches Zuhause gefunden hat. Wagen Sie mit ihr den Blick in den Spiegel, schweben Sie mit ihr über die Gänge um zu helfen, wo Hilfe benötigt wird, schmeißen Sie sich weg vor Lachen, fühlen Sie sich ein, fühlen Sie sich wohl!
Wie Wohlfühlen im Job möglich ist, erfahren Sie im Video.
Derya Köseoglu arbeitet als Vorstandassistenz in der Zentrale in Berlin. Im Mitarbeiterportrait spricht sie unter anderem über eine ihrer größten Leidenschaften und wie aus einer unliebsamen Tätigkeit etwas Gutes entstand.
Wir sind ein großes Team.
„Wer gut arbeiten kann, kann auch gut feiern.“ Auch das gehört zur WBS Kultur. Und das haben wir am 14. September 2019 unter Beweis gestellt. Bei strahlendem Sonnenschein haben wir im Herzen Berlins unser 40-jähriges Jubiläum gefeiert.
Ob in schwindelnder Höhe, mit nackten Füßen im Sand, in regem Austausch, mit Pfeil und Bogen im Anschlag oder tanzend durch die Nacht – dieser kleine Eventfilm von unserer Jahresfeier liefert tolle Eindrücke von diesem wundervollen Tag und lässt Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu Wort kommen. Sie verraten uns, was 40 Jahre WBS für sie bedeuten und was sie ihrem Arbeitgeber für die Zukunft wünschen. „Danke … für 40 Jahre Inspiration, Herzlichkeit und Mut zur Veränderung. Wir sind bereit für die Zukunft.“
Wir sind ausgezeichnet.
WBS GRUPPE ist nicht nur Ihr kompetenter Partner in Sachen berufliche Bildung, bei uns finden Sie zudem ausgezeichnete Arbeitsplätze. Das beweisen u. a. unsere Auszeichnungen, mit denen wir von unabhängigen Gremien in den Bereichen Familienfreundlichkeit, Kundenzufriedenheit und Zukunftsfähigkeit prämiert wurden. Finden Sie bei uns den Job mit Herz. Denn dieses ist bei allem was wir machen immer dabei. Darauf können Sie sich verlassen.
Wir sind Gemeinwohl.
Nachhaltigkeit ist fest in unserer sinnorientierten Unternehmenskultur verankert. Wir verstehen uns als Vorreiter der Gemeinwohl-Ökonomie-Bewegung und wollen der Gemeinschaft mit unserem Schaffen etwas zurückgeben. Das tun wir beispielsweise in Form von Spendenaktionen oder ehrenamtlichen Tätigkeiten – nachzulesen in unserer Gemeinwohl-Bilanz. Bei uns ist jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter Teil der Gemeinwohl-Bilanz. Denn wir setzen uns mit Herz für die Gesellschaft ein. Jeden Tag. Den gesamten GWÖ-Bericht können Sie hier herunterladen.
Wir lieben Feedback!
Es ist uns wichtig zu wissen, wie sich unsere Mitarbeitenden fühlen und darauf reagieren zu können. Transparent. Offen. Ehrlich. So möchten wir agieren.
Wir machen es möglich, auf kurzem Weg Feedback an das Unternehmen zu geben. Dabei hilft uns teambay, ein Tool zur anonymen Mitarbeiterbefragung. Mit teambay möchten wir, u. a.
- Veränderungsprozesse erfolgreich begleiten,
- eine individuell ausgerichtete Führungskräfteentwicklung ermöglichen,
- die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden stärken, damit Sie gerne und dauerhaft bei uns bleiben.
Bewertungen auf Kununu.
„Ich habe mein aktuelles Traum-Unternehmen gefunden.”
„Schon jetzt Spitze und mit noch einer Menge Potential.”
„Meckern kann man über alles und jeden, aber hier fühle ich mich wirklich wohl.”
Informieren Sie sich gern über uns und lesen Sie weitere Bewertungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf kununu.com.
Ihre Ansprechpartnerinnen.
Ihr Recruiting-Team bei WBS GRUPPE.
#keeplearning