Wir stärken Menschen durch Bildung. Machen Sie mit!

Das sind wir - WBS TRAINING

Werden Sie Teil unseres Teams! Die WBS TRAINING AG ist ein führender Anbieter für geförderte berufliche Weiterbildung. Seit 35 Jahren stärken wir Menschen durch Bildung. Immer kompetent, immer mit Herz. Jährlich absolvieren etwa 15.000 Menschen erfolgreich eine Weiterbildung oder Umschulung bei WBS. Engagierte Mitarbeiter unterstützen die Teilnehmer dabei – vor, während und nach der Qualifizierung. Unsere Kunden erhalten eine professionelle Wissensvermittlung und steigern damit ihre Jobchancen nachhaltig. Das ist uns wichtig.

Leiter/-in Zentrales Trainermanagement

Berlin

Mai 2018

Vollzeit (40h/ Woche)


Ihre Aufgaben

Als Leiter/-in Zentrales Trainermanagement steuern Sie die Zusammenarbeit mit unseren freiberuflichen und festangestellten Trainern/-innen, die für unsere Marken WBS TRAINING, WBS AKADEMIE und WBS SCHULEN im Einsatz sind. Sie berichten direkt an den Vorstand der WBS GRUPPE. Durch eine strategische und moderne Positionierung unseres Trainermanagements, sorgen Sie für eine effiziente Verbindung zwischen Trainerbedarfen und Trainern. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

  • Entwicklung innovativer Strategien für die Suche, Auswahl und Entwicklung unserer Trainer/-innen
  • Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Zentrales Trainermanagement sowie disziplinarische Verantwortung für die festangestellten Trainer/-innen im Geschäftsbereich WBS TRAINING (Berufliche Bildung)
  • Strategische Weiterentwicklung des Trainermanagements, insbesondere mit Blick auf wirtschaftliche Rentabilität
  • Initialisieren und Begleiten von IT-Projekten im Trainermanagement zur Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse
  • Verantwortung für die Auslastung der Einsätze unserer festangestellten Trainer/-innen

* Ihr Arbeitsort ist an einem unserer Standorte bundesweit möglich. Bitte teilen Sie uns mit, welcher Standort für Sie in Frage kommt.

Ihre Stärken

Sie sind eine innovationsfreudige und durchsetzungsstarke Führungspersönlichkeit mit Blick für das Potenzial und die Interessen moderner Trainer/-innen. Sie verstehen die Trainerinnen und Trainer als wichtigste Ressource für unser Bildungsangebot. Ebenso schätzen Sie kurze Entscheidungswege und breite Gestaltungsräume, basierend auf einer sinnorientierten Firmenkultur. Ihr Profil zeichnet sich aus durch:

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften
  • Nachgewiesene mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion in anderen Unternehmen, auch in der Leitung virtueller Teams
  • Erfahrung in der Bildungsbranche, idealerweise auch als Trainer/-in/Coach
  • Fundierte Kenntnisse des Arbeitsrechts
  • Leidenschaft und digitale Kompetenz für moderne, kompetenzbasierte Weiterbildungslösungen und Arbeitsformen
  • Sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber Mitarbeitern/-innen, Trainern/-innen und den Kollegen/-innen der angrenzenden Fachbereiche

Ihre Vorteile

Gestalten

Flache Hierarchien und agile Strukturen bieten Raum für Ihre Stärken und Ideen.

Lernen

Bleiben Sie neugierig. Zahlreiche Weiterbildungen warten auf Sie.

Work-Life-Balance

Ob Homeoffice oder Teilzeit – bei uns können Sie Arbeit und Privates prima vereinen.

Werte

Unser Unternehmen orientiert sich an der Idee des Gemeinwohls. Für eine bessere Gesellschaft.

Wohlfühlen

Ein freundliches Miteinander, viel Bewegung und gesunde Ernährung: Feel good!

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin an.

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Ihr Ansprechpartner

Alexandra Stein

Referentin Personalbeschaffung
FON 030 8849403-21
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